Cụ thể, theo ĐBQH Hà Thị Lan, Quyết định số 402/QĐ-TTg ngày 14/3/2016 phê duyệt đề án “Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số trong thời kỳ mới”, Thủ tướng đã xác định tỷ lệ cán bộ, công chức, viên chức tương ứng với tỷ lệ dân số, nhưng đến nay gần 4 năm Bộ Nội vụ vẫn chưa có văn bản, Thông tư để hướng dẫn thực hiện. Mặt khác, trong đề án phát triển kinh tế - xã hội vùng dân tộc thiểu số và miền núi giai đoạn 2021 - 2030 tiếp tục đề xuất chính sách này. ĐBQH Hà Thị Lan đề nghị Bộ trưởng Bộ Nội vụ làm rõ vấn đề này?
ĐBQH Hà Thị Lan (Đoàn ĐBQH tỉnh Bắc Giang)
Trả lời chất vấn ĐBQH Hà Thị Lan, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân cho biết, để triển khai thực hiện có hiệu quả Đề án phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức dân tộc thiểu số trong thời kỳ mới đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt tại Quyết định số 402/QĐ-TTg ngày 14/3/2016, Bộ Nội vụ đã ban hành Kế hoạch triển khai Đề án phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức dân tộc thiểu số trong thời kỳ mới (Quyết định số 754/QĐ-BNV ngày 15/4/2016 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ).
Sau hơn 3 năm triển khai thực hiện Quyết định số 402/QĐ-TTg, đạt được một số kết quả, như: Đôn đốc các Bộ, ngành, địa phương và tổng hợp để báo cáo Thủ tướng Chính phủ tình hình thực hiện Đề án; xây dựng Nghị định sửa đổi, bổ sung các Nghị định của Chính phủ: Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức; Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22/10/2009 của Chính phủ về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã; Nghị định số 29/2013/NĐ-CP ngày 08/4/2013 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 92/2009/NĐ-CP; Nghị định số 112/2011/NĐ-CP ngày 05/12/2011 của Chính phủ về công chức xã, phường, thị trấn”; xây dựng chính sách thu hút, bồi dưỡng, trọng dụng, đãi ngộ người có tài năng trong hoạt động công vụ vùng dân tộc thiểu số; xây dựng chính sách ưu đãi trong đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số ở các ngành, các địa phương, nhất là đối với nữ, người dân tộc thiểu số rất ít người và các dân tộc thiểu số hiện có ít cán bộ đã được Thủ tướng Chính phủ giao tại Chỉ thị số 28/CT-TTg ngày 10/9/2014 về nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về công tác dân tộc”; xây dựng số liệu về đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số.
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân trả lời chất vấn ĐBQH
Về việc triển khai thực hiện Quyết định số 402/QĐ-TTg, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân cho biết, tuy đã đi và những kết quả nhất định nhưng vẫn còn một số tồn tại thuộc trách nhiệm của Bộ Nội vụ, như: Chưa chủ động phối hợp với Bộ Tài chính để lập kinh phí thực hiện chưa có tổng hợp báo cáo hàng năm về thực hiện Quyết định 402/QĐ-TTg; chưa có đề án xây dựng, đào tạo cán bộ người dân tộc; chưa có hướng dẫn cụ thể về tỷ lệ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số làm việc tại các cơ quan hành chính ở các Bộ, ngành Trung ương, Ủy ban nhân dân các cấp.
Với vai trò là cơ quan được phân công thực hiện chức năng quản lý nhà nước về cán bộ, công chức, viên chức, Bộ Nội vụ cũng đã chủ động lồng ghép quy định về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc trong quá trình xây dựng văn bản quy phạm pháp về cán bộ, công chức, viên chức, nhất là trong nội dung dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức.
Theo đó, trong dự thảo Luật dự kiến được Quốc hội khóa XIV thông qua tại Kỳ họp thứ tám, Bộ Nội vụ đã đề xuất quy định thực hiện xét tuyển đối với người học theo hình thức cử tuyển theo quy định của Luật Giáo dục, sau khi tốt nghiệp về công tác tại địa phương nơi cử đi học. Đồng thời, trong thời gian tới, Bộ Nội vụ sẽ đẩy nhanh việc hoàn thiện các nhiệm vụ để triển khai thực hiện Quyết định 402/QĐ-TTg; đồng thời tập trung nghiên cứu để báo cáo Chính phủ quy định việc tuyển dụng công chức, viên chức theo tỷ lệ riêng đối với người dân tộc; quy định tiêu chuẩn, điều kiện để đào tạo, bồi dưỡng đối với cán bộ, công chức, viên chức là người dân tộc; ... bảo đảm việc thực hiện các nội dung của Quyết định số 402/QĐ-TTg./.