ĐOÀN ĐBQH TỈNH ĐỒNG THÁP TIẾP XÚC CỬ TRI CHUYÊN ĐỀ LẤY Ý KIẾN 2 DỰ ÁN LUẬT

ĐOÀN ĐBQH TỈNH ĐỒNG THÁP LẤY Ý KIẾN GÓP Ý CÁC DỰ ÁN LUẬT

Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Đồng Tháp tổ chức tiếp xúc cử tri chuyên đề

Đến dự có các ĐBQH: Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn ĐBQH tỉnh Đồng Tháp; Huỳnh Minh Tuấn – Phó Chủ tịch UBND tỉnh; Phạm Văn Hòa – Phó Chủ tịch Hội Luật gia tỉnh; Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh Kiều Thế Lâm; Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Huỳnh Thị Tuyết Vui; Giám đốc Bảo hiểm xã ội (BHXH) tỉnh Huỳnh Nguyễn Phương Oanh.

Tại buổi tiếp xúc, ông Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn ĐBQH tỉnh Đồng Tháp đã thông tin tóm tắt nội dung, chương trình kỳ họp lần thứ 7, Quốc hội khóa XV. Theo đó, kỳ họp khai mạc vào ngày 20/5/2024 và dự kiến bế mạc vào ngày 28/6/2024, Quốc hội sẽ họp tập trung tại Nhà Quốc hội. Kỳ họp tiến hành theo 2 đợt: đợt 1, từ ngày 20/5 - 08/6/2024; đợt 2, từ ngày 17/6 -  28/6/2024.

Ông Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Đồng Tháp gợi ý những nội dung cần thảo luận, góp ý kiến

Kỳ họp lần này, Quốc hội xem xét, thông qua 10 dự án luật, 3 dự thảo nghị quyết, trong đó có Luật BHXH (sửa đổi); Luật Trật tự, an toàn giao thông đường bộ…; cho ý kiến 11 dự án luật như Luật Công đoàn (sửa đổi); Luật Phòng, chống mua bán người (sửa đổi); Luật Phòng không nhân dân...; xem xét, quyết định các vấn đề kinh tế - xã hội, ngân sách nhà nước, giám sát và các vấn đề quan trọng khác.

ĐBQH Phạm Văn Hòa – Phó Chủ tịch Hội Luật gia tỉnh Đồng Tháp trao đổi, gợi ý những vấn đề còn vướng mắc cần thảo luận, góp ý kiến trong dự án Luật Công đoàn (sửa đổi) và dự án Luật BHXH (sửa đổi).

Tại hội nghị, đại diện LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp báo cáo tình hình hoạt động những thuận lợi, khó khăn, bất cập trong thực hiện chính sách pháp luật về công đoàn. Qua đó, LĐLĐ tỉnh đề xuất một số vấn đề như cần quy định rõ tổ chức bộ máy công đoàn các cấp trong hệ thống Công đoàn; quy định bổ sung về cơ chế, chính sách chăm lo, bảo vệ cán bộ công đoàn trong doanh nghiệp để họ an tâm và nhiệt tình hoạt động Công đoàn...

Đại diện BHXH tỉnh Đồng Tháp báo cáo tình hình hoạt động những thuận lợi, khó khăn, bất cập trong việc thực hiện chính sách pháp luật về BHXH. Qua đó, BHXH tỉnh đề xuất các hành vi bị nghiêm cấm là chiếm dụng tiền hưởng BHXH; chiếm dụng tiền đóng, hưởng BHXH, bảo hiểm thất nghiệp; bổ sung thêm quyền lợi ngắn hạn như chế độ ốm đau đối với người tham gia BHXH tự nguyện đáp ứng nhu cầu của người dân; tăng mức hỗ trợ từ ngân sách nhà nước nhằm tăng tính hấp dẫn, thu hút tạo điều kiện để người dân tham gia BHXH tự nguyện và tiếp cận với chính sách BHXH...

Cử tri đóng góp ý kiến dự án Luật

Cử tri đã đóng góp nhiều ý kiến đối với 2 dự án Luật trên. Về quy định quyền thành lập, gia nhập và hoạt động công đoàn (Điều 5), cử tri thống nhất phương án 1 quy định người lao động là người nước ngoài làm việc trong các đơn vị sử dụng lao động trên lãnh thổ Việt Nam, có quyền gia nhập và hoạt động trong tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Về quy định bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn (Điều 27), cử tri thống nhất phương án 2 (của khoản 2) là sửa đổi quy định để các hoạt động của Công đoàn tại doanh nghiệp chất lượng, phát triển để lớn mạnh.  

Vấn đề rút BHXH 1 lần được cử tri quan tâm, kiến nghị Quốc hội nghiên cứu việc quy định rút BHXH 1 lần phù hợp để bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Cử tri thống nhất việc bổ sung tổ chức thực hiện BHXH trên môi trường giao dịch điện tử; kiến nghị nhà nước bổ sung hỗ trợ cho người dân tham gia BHXH tự nguyện để hướng đến BHXH toàn dân…

Ông Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Đồng Tháp tiếp thu góp ý của cử tri

Ông Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn ĐBQH tỉnh Đồng Tháp tiếp thu những ý kiến đóng góp của cử tri và Đoàn ĐBQH tỉnh ghi nhận đầy đủ ý kiến để tổng hợp, báo cáo đến Quốc hội.

Bà Huỳnh Thị Tuyết Vui – Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp và ông Trần Văn Sáu – Phó trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh trao quà hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động

Dịp này, LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp cùng Đoàn ĐBQH tỉnh đã trao 30 phần quà (trong số 184 phần quà) cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, mỗi phần quà trị giá 1 triệu đồng tiền mặt. Đây là hoạt động hỗ trợ đoàn viên công đoàn bị tai nạn lao động, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân Tháng công nhân – Tháng An toàn vệ sinh lao động năm 2024.