Tại buổi làm việc, đại diện lãnh đạo UBND tỉnh Bình Dương cho biết, từ khi Luật Tổ chức chính quyền địa phương có hiệu lực thi hành, tổ chức và hoạt động của chính quyền các cấp tại địa phương đã dần đi vào ổn định, hoạt động có hiệu lực, hiệu quả. Tuy nhiện, quá trình thực hiện Luật còn một số khó khăn, vướng mắc. Đó là, Luật quy định tăng số lượng Phó Chủ tịch HĐND cấp tỉnh, huyện và Phó Trưởng ban của HĐND cấp tỉnh, huyện hoạt động chuyên trách là chưa phù hợp, gây khó khăn. Bởi địa phương vừa phải thực hiện lộ trình tinh giản biên chế, vừa phải tiến hành sắp xếp tổ chức tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.
Đối với Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức, UBND tỉnh Bình Dương đề nghị tăng cường phân cấp thẩm quyền quản lý, tuyển dụng, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức cho địa phương, ban hành bảng mô tả vị trí việc làm trong phạm vi cả nước, trước hết là khối hành chính; xem xét quy định mức lương tối thiểu của cán bộ, công chức, viên chức cho phù hợp với điều kiện thực tế, đảm bảo cuộc sống của người hưởng lương.
.jpg)
Đại biểu phát biểu tại Hội nghị
Ghi nhận ý kiến của địa phương, Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật Nguyễn Khắc Định cho biết sẽ nghiên cứu trong quá trình sửa đổi, hoàn thiện các dự án Luật trong thời gian tới nhằm tạo điều kiện phát triển phù hợp với đặc điểm, điều kiện từng địa phương.