ĐBQH NGÔ THỊ MINH CHẤT VẤN BỘ NỘI VỤ VỀ VIỆC XÉT TUYỂN VÀ ĐẶC CÁCH SỐ GIÁO VIÊN HỢP ĐỒNG TRƯỚC 31/12/2015

11/05/2020

Chất vấn Bộ Nội vụ, đại biểu Quốc hội Ngô Thị Minh - Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Ninh đề nghị Bộ giải trình rõ về việc phối hợp của Bộ với Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội để chỉ đạo giải quyết có hiệu quả việc xét tuyển và xét đặc cách số giáo viên hợp đồng trước 31/12/2015.

Đại đại biểu Quốc hội Ngô Thị Minh - Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Ninh

Đặt câu hỏi chất vấn, đại biểu Quốc hội Ngô Thị Minh - Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Ninh đề nghị Bộ Nội vụ giải trình rõ về việc phối hợp của Bộ với Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội để chỉ đạo giải quyết có hiệu quả việc xét tuyển và xét đặc cách số giáo viên hợp đồng trước 31/12/2015, đặc biệt với 256 giáo viên hợp đồng ở huyện Sóc Sơn của thành phố Hà Nội. Nội dung này được Đại biểu chất vấn từ kỳ họp thứ 7 nhưng trên thực tế không diễn ra như văn bản trả lời của Bộ gửi Đại biểu Quốc hội.

Trả lời chất vấn đại biểu Quốc hội Ngô Thị Minh - Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Ninh về vấn đề này, Bộ Nội vụ cho biết, để khắc phục những bất cập trong quản lý, sử dụng biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế, Bộ Chính trị (tại Công văn số 9028/CV/VPTW ngày 11/03/2019 của Văn phòng Trung ương Đảng) và Thủ tướng Chính phủ (tại công văn số  1480/vPCP-TCCV ngày 05/06/2019 của Văn phòng Chính phủ) đã đồng ý chủ trương cho phép các địa phương thực hiện xét đặc cách đối với số giáo viên có hợp đồng lao động và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội từ năm 2015 trở về trước trong chỉ tiêu biên chế, có năng lực, trình độ phù hợp với yêu cầu của vị trí cần tuyển dụng.

Việc tuyển dụng đặc cách do Chủ tịch  Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quyết định  căn cứ vào các quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo về tiêu chuẩn chức danh, khung danh mục  vị trí việc làm và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục công lập, bảo đảm công khai, minh bạch.

Sau khi xét đặc cách số giáo viên đang hợp đồng lao động nếu còn chỉ tiêu biên chế thì thực hiện thi tuyển, xét tuyển công khai theo quy định của Luật Viên chưcs và văn bản hướng dẫn thi hành. Khi đã tuyển dụng đủ số chỉ tiêu biên  chế được giao mà vẫn dôi dư thì chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật.

Để thống nhất thực hiện theo chủ trương của Bộ Chính trị và Thủ tướng Chính phủ tại các văn bản nêu trên, ngày 05/11/2019, Bộ Nội vụ đã có Công văn số 5378/BNV-CVCC đề nghị Chủ tịch Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (bao gồm thành phố Hà Nội) chỉ đạo rà soát, tổng hợp danh sách giáo viên đã có hợp đồng lao động từ năm 2015 trở về trước và căn cứ chỉ tiêu số lượng người làm việc là giáo viên (biên chế giáo viên) chưa sử dụng để quyết định việc tuyển dụng đặc cách đối với nhóm đối tượng này theo chủ trương của Bộ Chính trị và Thủ tướng Chính phủ.

Trong thời gian tới, Bộ Nội vụ tích cực phối hợp với Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội để giải quyết dứt điểm  việc tuyển dụng đối với giáo viên hợp đồng tại thành phố Hà Nội như nội dung đại biểu đã nêu./.

Thu Phương

Các bài viết khác